und Handel. Neben der nachhaltigen Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie der Entwicklung von Personalstrategien oder Employer Branding Konzepten unterstützen wir unsere Mandanten immer häufiger
und Handel. Neben der nachhaltigen Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie der Entwicklung von Personalstrategien oder Employer Branding Konzepten unterstützen wir unsere Mandanten immer häufiger
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus
unternehmensinterne Fach- und Führungskräftetagungen zum Austauschen und Vernetzen Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung als Führungskraft individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen der internen
und selbstorganisiertem Arbeiten sowie hohe KonzeptionsstärkeFließende Deutschkenntnisse Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie ein breitgefächertes Seminarangebot 36 UrlaubstageSicheres
und selbstorganisiertem Arbeiten sowie hohe Konzeptionsstärke Fließende Deutschkenntnisse Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie ein breitgefächertes Seminarangebot 36 Urlaubstage Sicheres
-, Sonntags- und Feiertagsarbeit Übernahme von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen innerhalb der Abteilung 2-fache Masernimpfung oder einen Immunitätsnachweises Ad Interim bis 30.09.2024: Auswertung
von Kundenbedarfen Fach-DV-Konzepte, Lösungsskizzen sowie EPICs und User Stories zu erstellen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Bankfachliche Kenntnisse vorteilhaftErfahrungen in der Beschreibung
-, Sonntags- und Feiertagsarbeit Übernahme von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen innerhalb der Abteilung 2-fache Masernimpfung oder einen Immunitätsnachweises Ad Interim bis 30.09.2024: Auswertung
von Kundenbedarfen Fach-DV-Konzepte, Lösungsskizzen sowie EPICs und User Stories zu erstellen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Bankfachliche Kenntnisse vorteilhaft Erfahrungen in der Beschreibung
Rahmenbedingungen sowie der unternehmensinternen Vorgaben zur Dienstplanerstellung • Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein, Fach-, Sozial- und Managementkompetenz, Durchsetzungsvermögen
Rahmenbedingungen sowie der unternehmensinternen Vorgaben zur Dienstplanerstellung • Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein, Fach-, Sozial- und Managementkompetenz, Durchsetzungsvermögen
, den Geschäftsführern und Geschäftsfeldleitern Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, der Gesundheitsökonomie o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling vorzugsweise
Kenntnisse in MS Office, insbesondere MS ExcelHohe Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz und die Fähigkeit, komplexe Themen auch anderen Berufsgruppen verständlich darzulegen Ausgeprägte kommunikative
werdenQualitätssicherung: Sie gewährleisten die Einhaltung hoher Qualitätsstandards und sind für das Qualitätsmanagement in Ihrem Aufgabenbereich zuständig Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer wirtschaftlichen
und Unterstützung des Teams bei Finanzfragen Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
weiter Sie haben ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer wirtschaftlichen Fachrichtung oder eine vergleichbare AusbildungSie verfügen über fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement bzw. Kundenserviceprozessen
Kenntnisse in MS Office, insbesondere MS Excel Hohe Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz und die Fähigkeit, komplexe Themen auch anderen Berufsgruppen verständlich darzulegen Ausgeprägte kommunikative
weiter Sie haben ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer wirtschaftlichen Fachrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement bzw. Kundenserviceprozessen
des Teams bei Finanzfragen Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und Berufserfahrung
Die hebUP GmbH - Heberger Unternehmensgruppe für Personaldienstleistungen - ist Ihr starker Partner im Bereich der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Unsere überdurchschnittliche hohe
Vergütung, Ermäßigungen in Fitnessstudios sowie weitere Corporate Benefits wie Einkaufsrabatte bei namhaften Geschäften Bezuschusstes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant Talentförderung für Fach
Zusammenarbeit mit BetriebsrätenMitarbeit bei der Gestaltung lokaler Betriebsvereinbarungen und eigenständige Verhandlung dieserAktive Begleitung bei der Besetzung von Fach- und Führungskräften sowie
werden Qualitätssicherung: Sie gewährleisten die Einhaltung hoher Qualitätsstandards und sind für das Qualitätsmanagement in Ihrem Aufgabenbereich zuständig Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einer wirtschaftlichen
in Fitnessstudios sowie weitere Corporate Benefits wie Einkaufsrabatte bei namhaften Geschäften Bezuschusstes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie
Tätigkeiten im PersonalbereichSteuerung von ganzheitlichen Rekrutierungs-Prozessen von Fach- und Führungskräften: Begleitung des Auswahlprozesses inklusive dem Führen von BewerbungsgesprächenErstellung
einer konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsräten Mitarbeit bei der Gestaltung lokaler Betriebsvereinbarungen und eigenständige Verhandlung dieser Aktive Begleitung bei der Besetzung von Fach- und Führungskräften
durch weitere Fach-abteilungen verstärkt wird.Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in und Studium im Bereich Pflegemanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung oder Abgeschlossene
an Fach- und Sozialkompetenz sowie interdisziplinärer Teamfähigkeit Aufgeschlossenheit verschiedene Fachbereiche kennenzulernen Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m
HR Business Partner (m/w/d) In dieser Position übernehmen Sie die umfassende Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in HR-Themen, koordinieren mitbestimmungsrelevante Maßnahmen
). Sie befinden sich aktuell in einem (Fach-) Hochschulstudium mit pflegerischem Schwerpunkt (B.A., B. Sc., M.A., M. Sc. o. ä.). Sie zeichnet eine zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger _ onkologische Vorerfahrung wäre wünschenswert _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude
- Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen Anforderungsprofil - Abgeschlossener Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger - Fach-, Sozial
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
wir unser Team erweitern. Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Notfallsanitäter _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger-in, Krankenschwester oder Krankenpfleger _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude am Arbeiten
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger-in, Krankenschwester oder Krankenpfleger _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger _ onkologische Vorerfahrung wäre wünschenswert _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude
wir unser Team erweitern. Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Notfallsanitäter _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger-in, Krankenschwester oder Krankenpfleger _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
Anforderungsprofil _ Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger-in, Krankenschwester oder Krankenpfleger _ Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz _ Motivation und Freude am Arbeiten
EDV - Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen Anforderungsprofil - Abgeschlossener Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger - Fach
, die im Bereich der Personalgewinnung auf die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert ist. Mit ihrem intelligenten und vielfältig wirkendem Geschäftsmodell erzielt JeGa Consulting
Kommunikation und Zusammenarbeit Kommunikation mit Angehörigen und externen Dienstleistern Beachten interner und externer Qualitätskriterien Führungspersönlichkeit mit Organisationstalent Fach
im Umgang mit Patienten - Empathie und Einfühlungsvermögen für unsere kleinen Patienten - Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz - Motivation und Freude am Arbeiten in einem interdisziplinären Team
Mindestens 1-jährige Berufserfahrung Fach-, und Sozialkompetenz sowie Organisationstalent Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft Bereitschaft zur fortlaufenden Qualifizierung und zu bedarfsgerechter
Kollegen bei der fach- und qualitätsgerechten Dokumentation unter die Arme Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Gerne in den Dienst mit einem Grinsen startest
bei der individuellen Grund- und Behandlungspflege der Bewohner Du hilfst den Bewohnern in ihrem Alltag indem Du für einen abwechslungsreichen Tagesablauf sorgst Du greifst deinen examinierten Kollegen bei der fach